শ্যামা প্রসাদ মুখার্জী বন্দর, কলকাতা (এইচডিসি, এসএমপিএ)-তে সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার পদে নিয়োগ
শ্যামা প্রসাদ মুখার্জী বন্দর, কলকাতা (এইচডিসি, এসএমপিএ)
সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার (প্রশাসন) পদের জন্য নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি
শ্যামা প্রসাদ মুখার্জী বন্দর, কলকাতা, হলদিয়া ডক কমপ্লেক্স, একটি আইএসও 9001, 14001 এবং 45001 সংস্থা, প্রশাসন বিভাগে সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার পদের জন্য যোগ্য কর্মকর্তাদের কাছ থেকে আবেদন আমন্ত্রণ জানাচ্ছে। এটি অভিজ্ঞ পেশাদারদের জন্য একটি মর্যাদাপূর্ণ বন্দর কর্তৃপক্ষের সাথে যোগদানের একটি চমৎকার সুযোগ।
বিজ্ঞাপন তারিখ: নভেম্বর ১৪, ২০২৫
১. গুরুত্বপূর্ণ তারিখসমূহ:
- অনলাইন আবেদন শুরু হওয়ার তারিখ: নভেম্বর ১৪, ২০২৫
- অনলাইন আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখ: ডিসেম্বর ১৩, ২০২৫
- যোগ্যতা নির্ধারণের জন্য গুরুত্বপূর্ণ তারিখ: ডিসেম্বর ১৩, ২০২৫
- সঠিক মাধ্যমে আবেদনের প্রিন্টআউট ও সংযুক্তি প্রাপ্তির শেষ তারিখ: ডিসেম্বর ২৯, ২০২৫।
২. গুরুত্বপূর্ণ লিঙ্কসমূহ:
অনলাইন আবেদন পোর্টাল (OAP) অফিসিয়াল পিডিএফ সার্কুলার এসএমপিএ চাকরির ওয়েবসাইট
- এমওপিএসডব্লিউ-তে সার্কুলারের সফট কপি জমা দেওয়ার ইমেল: vacancy-ship@gov.in
- হলদিয়া ডক কমপ্লেক্স ফোন: 03224-263160 / 264848
৩. পদের বিবরণ:
- সংস্থা: শ্যামা প্রসাদ মুখার্জী বন্দর, কলকাতা, হলদিয়া ডক কমপ্লেক্স (একটি আইএসও 9001, 14001 এবং 45001 সংস্থা)
- বিভাগ: পিঅ্যান্ডআইআর বিভাগ (পার্সোনেল ও ইন্ডাস্ট্রিয়াল রিলেশনস বিভাগ)
- পদের নাম: সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার, প্রশাসন বিভাগ
- কর্মস্থল: হলদিয়া ডক কমপ্লেক্স, জওহর টাওয়ার, হলদিয়া টাউনশিপ, জেলা: পূর্ব মেদিনীপুর, পিন: 721607
- শূন্য পদের সংখ্যা: একটি (যেহেতু একটি পদ শূন্য হয়েছে)
- বেতন কাঠামো: ₹80,000 – 2,20,000/- (পূর্ববর্তী সংশোধিত ₹32,900 - 58,000/-)
- নিয়োগ পদ্ধতি: কম্পোজিট পদ্ধতির মাধ্যমে অ্যাবজর্পশন, ব্যর্থ হলে ডেপুটেশন দ্বারা, উভয় ব্যর্থ হলে সরাসরি নিয়োগের মাধ্যমে।
- পদের শ্রেণীবিভাগ (অ্যানেক্সচার-১ অনুযায়ী সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজারের জন্য): ক্লাস-১
- নির্বাচনের মানদণ্ড: যোগ্যতার ভিত্তিতে, যার জন্য এসিআর/এপিএআর-এ সামগ্রিক গ্রেডিং "খুব ভালো" (Very Good) এর নিচে হবে না।
- দ্রষ্টব্য: শূন্যপদ পূরণ মন্ত্রণালয়ের সম্মতি/অনুমোদন সাপেক্ষে করা হবে।
৪. যোগ্যতার মানদণ্ড:
প্রশাসন বিভাগ, এইচডি সি, এসএমপিএ-এর অধীন সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার পদটি কম্পোজিট পদ্ধতির মাধ্যমে অ্যাবজর্পশন দ্বারা পূরণ করা হবে, প্রধান বন্দরগুলির কর্মকর্তাদের মধ্য থেকে, যারা সংশ্লিষ্ট পদের জন্য নিয়োগ বিধিমালার নির্ধারিত যোগ্যতার মানদণ্ড পূরণ করেন:
কম্পোজিট পদ্ধতির মাধ্যমে অ্যাবজর্পশনের জন্য: যারা অনুরূপ পদে অধিষ্ঠিত আছেন অথবা যারা ২4900-50500/- টাকার বেতন স্কেলে ৩ বছরের নিয়মিত পরিষেবা সহ পদে অধিষ্ঠিত আছেন অথবা যারা ২4900-50500/- টাকার বেতন স্কেলে ২ বছরের নিয়মিত পরিষেবা সহ পদে অধিষ্ঠিত আছেন, এবং প্রশাসন / পিঅ্যান্ডআইআর ডিসিপ্লিনে প্রধান বন্দর ট্রাস্টে ২4900-50500/- এবং ২0600-46500/- টাকার বেতন স্কেলে মোট ৭ বছরের নিয়মিত পরিষেবা সম্পন্ন করেছেন, তারা যোগ্য হবেন।
ডেপুটেশনের জন্য (যদি অ্যাবজর্পশন ব্যর্থ হয়): যারা অনুরূপ পদে অধিষ্ঠিত আছেন অথবা যারা ২4900-50500/- টাকার বেতন স্কেলে এবং তার উপরে ৩ বছরের নিয়মিত পরিষেবা সহ সরকার/পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থার প্রশাসন / পিঅ্যান্ডআইআর ডিসিপ্লিনে পদে অধিষ্ঠিত আছেন, তারা যোগ্য হবেন।
নির্বাচনের জন্য সাধারণ মানদণ্ড: নির্বাচন মেধার ভিত্তিতে করা হবে, যার জন্য এপিএআর-এ সামগ্রিক গ্রেডিং "খুব ভালো" (Very Good) এর নিচে হবে না।
শিক্ষাগত ও অন্যান্য যোগ্যতা (সরাসরি নিয়োগের জন্য নির্ধারিত, ভূমিকার সামগ্রিক বোঝার জন্য প্রাসঙ্গিক):
- আবশ্যিক:
- স্বীকৃত বিশ্ববিদ্যালয়/প্রতিষ্ঠান থেকে ডিগ্রি।
- একটি শিল্প/বাণিজ্যিক/সরকারি প্রতিষ্ঠানে সাধারণ প্রশাসন/কর্মী ও শিল্প সম্পর্ক ক্ষেত্রে কার্যনির্বাহী ক্যাডারে নয় বছরের অভিজ্ঞতা।
- বাঞ্ছনীয়:
- কর্মী ব্যবস্থাপনা/শিল্প সম্পর্ক/সমাজকর্ম/শ্রম কল্যাণ বা সংশ্লিষ্ট বিষয়ে পোস্ট গ্র্যাজুয়েট ডিগ্রি/ডিপ্লোমা অথবা স্বীকৃত বিশ্ববিদ্যালয়/প্রতিষ্ঠান থেকে আইন বিষয়ে ডিগ্রি।
পদোন্নতি/অ্যাবজর্পশন/ডেপুটেশনের ক্ষেত্রে সরাসরি নিয়োগের মানদণ্ডের প্রযোজ্যতা:
- ক) বয়স: প্রযোজ্য নয়
- খ) শিক্ষাগত যোগ্যতা: হ্যাঁ
- গ) অভিজ্ঞতা: প্রযোজ্য নয়
সরাসরি নিয়োগের জন্য সর্বোচ্চ বয়স সীমা: ৩৭ বছর (এই সীমা শুধুমাত্র তখনই প্রযোজ্য হবে যদি শেষ পর্যন্ত সরাসরি নিয়োগের মাধ্যমে নিয়োগ করা হয়, প্রাথমিক পদ্ধতি অনুসারে অ্যাবজর্পশন/ডেপুটেশনের জন্য নয়)।
মন্তব্য (অ্যানেক্সচার-১ থেকে): ডেপুটি ম্যানেজার (প্রশাসন) এর বর্তমান পদবী সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার (প্রশাসন) হিসাবে পুনরায় মনোনীত করা হবে এবং এটিকে 32,900 - 58,000/- টাকার বেতন স্কেলে উন্নীত করা হবে।
৫. আবেদন প্রক্রিয়া:
আবেদন পদ্ধতি:
যোগ্য এবং ইচ্ছুক কর্মকর্তারা, যারা নিয়োগ বিধিমালার বিধানগুলি পূরণ করেন, তাদের অবশ্যই বন্দর, জাহাজ চলাচল ও জলপথ মন্ত্রকের "অনলাইন আবেদন পোর্টাল (OAP)"-এ https://onlinevacancy.shipmin.nic.in ওয়েবসাইটে তাদের আবেদন নভেম্বর ১৪, ২০২৫ থেকে ডিসেম্বর ১৩, ২০২৫ এর মধ্যে জমা দিতে হবে। ওএপি-এর মাধ্যমে জমা দেওয়া আবেদন ব্যতীত অন্য কোনো আবেদন গ্রহণ করা হবে না।
আবেদনের প্রিন্টআউট ফরোয়ার্ড করা: প্রার্থীকে তার/তার প্রশাসনিক বন্দরে আবেদনপত্রের নির্ধারিত ফর্ম্যাটের প্রিন্টআউট (যেমন তিনি/তিনি ওএপি-তে আপলোড করেছেন) সমস্ত সংযুক্তি সহ এইচডি সি-তে ফরোয়ার্ড করার জন্য জমা দিতে হবে।
প্রশাসনিক বন্দরগুলি দ্বারা ফরোয়ার্ড করার জন্য প্রয়োজনীয় কাগজপত্র:
প্রশাসনিক বন্দরগুলিকে প্রার্থীদের আবেদনপত্র, নিম্নলিখিত কাগজপত্র সহ, খামের উপরে "Application for the post of Sr. Dy. Manager, Administration Division, HDC, SMPA" উল্লেখ করে, নিম্নলিখিত ঠিকানায় ডিসেম্বর ২৯, ২০২৫ তারিখে বা তার আগে পৌঁছানোর জন্য অনুরোধ করা হচ্ছে:
- গত ৫ বছরের এপিএআর-এর কপি (2019-20 থেকে 2023-24), প্রতি পৃষ্ঠায় ডেপুটি হেড অফ ডিপার্টমেন্টের পদমর্যাদার নিচে নয় এমন একজন কর্মকর্তার দ্বারা সত্যায়িত। যদি কোনো নির্দিষ্ট বছরের এপিএআর উপলব্ধ না থাকে, তবে শেষ উপলব্ধ এপিএআর, অ-উপলব্ধির শংসাপত্র সহ জমা দিতে হবে।
- শিক্ষাগত যোগ্যতা, সংশ্লিষ্ট পদে বর্তমান ও অতীত কাজের অভিজ্ঞতা এবং বেতন স্কেলের সমর্থনে সমস্ত শংসাপত্রের স্ব-সত্যায়িত ফটোকপি।
- সংশ্লিষ্ট বন্দর থেকে অনাপত্তি সনদ, প্রার্থী নির্বাচিত হলে তাকে অব্যাহতি দেওয়ার জন্য।
- আবেদনকারীর অঙ্গীকার যে, সার্ভিস সিলেকশন কমিটি দ্বারা নির্বাচিত হলে প্রার্থীপদ প্রত্যাহার করা হবে না।
- সংশ্লিষ্ট বন্দরের ভিজিল্যান্স এবং প্রশাসনিক ছাড়পত্র, সংযুক্ত প্রফর্মা (অ্যানেক্সচার-২) অনুযায়ী।
- দুটি সাম্প্রতিক পাসপোর্ট আকারের রঙিন ছবি।
- আবেদনকারীর সম্পূর্ণ চাকরির বিবরণ, অনুষ্ঠিত পদ সহ যা বিভাগীয় প্রধান কর্তৃক প্রত্যয়িত।
অ্যাডভান্স কপি প্রাপ্তি: যদি কোনো আবেদনকারীর অ্যাডভান্স কপি এইচডি সি দ্বারা প্রাপ্ত হয়, কিন্তু আবেদনপত্র অনলাইন আবেদনের শেষ তারিখের ১৫ দিনের মধ্যে (অর্থাৎ, ডিসেম্বর ২৯, ২০২৫ এর মধ্যে) এইচডি সি-তে সঠিক চ্যানেলের মাধ্যমে না পৌঁছায়, তবে প্রার্থীর আবেদন বিবেচনা করা হবে না, যেমন মন্ত্রণালয়ের 11.08.2021 তারিখের পরামর্শ/নির্দেশনা অনুযায়ী, ডেপুটি হেড অফ ডিপার্টমেন্ট (Dy. HoD) স্তরের পদ পূরণের ক্ষেত্রে।
ভিজিল্যান্স ও শৃঙ্খলাজনিত বিষয়াদি:
- যদি গত ১০ বছরে আবেদনকারীর উপর কোনো বড় বা ছোট শাস্তি আরোপ করা হয়ে থাকে, তবে সেই শাস্তির কারণ হওয়া শৃঙ্খলাজনিত মামলা এবং প্রয়োজনীয় কাগজপত্র ফরওয়ার্ডিং কর্তৃপক্ষ দ্বারা আবেদনপত্রের সাথে পাঠাতে হবে।
- ভিজিল্যান্স রিপোর্ট বন্দর, জাহাজ চলাচল ও জলপথ মন্ত্রকের বিভিন্ন সার্কুলার (C-31018/5/2020-Vigilance তারিখ ফেব্রুয়ারি ১৫, ২০২২, A-29018/4/2018-PE-I তারিখ মে ৩০, ২০২২, C-30019/2/2024-Vigilance (C.No.365156) তারিখ মে ০৭, ২০২৪ এবং সিভিসি-র সার্কুলার নং 06/02/24 তারিখ ফেব্রুয়ারি ২৩, ২০২৪) দ্বারা নির্ধারিত ফরম্যাট (অ্যানেক্সচার-৩) অনুযায়ী জমা দিতে হবে।
প্রার্থীপদ প্রত্যাহারের পরিণতি: এছাড়াও, 11.08.2021 তারিখের মন্ত্রণালয়ের পরামর্শ/নির্দেশনা অনুযায়ী, যে বন্দর কর্মকর্তা সার্ভিস সিলেকশন কমিটি দ্বারা নির্বাচিত হওয়ার পর পদের জন্য তার/তার প্রার্থীপদ প্রত্যাহার করেন, তাকে ভবিষ্যতে দুই বছরের জন্য সকল প্রধান বন্দরে ডেপুটি হেড অফ ডিপার্টমেন্ট (Dy. HoD) স্তরের পদে নির্বাচনের জন্য অযোগ্য ঘোষণা করা হবে।
অসম্পূর্ণ বা দেরিতে প্রাপ্ত আবেদন: অসম্পূর্ণ আবেদন বা উল্লিখিত পদ্ধতি অনুসরণ না করে করা আবেদন বা নির্ধারিত তারিখের পরে প্রাপ্ত আবেদন বিবেচনা করা হবে না।
যোগাযোগের ঠিকানা:
এ. কে. নাগ, সিনিয়র ডেপুটি ম্যানেজার, পিঅ্যান্ডআইআর বিভাগ, হলদিয়া ডক কমপ্লেক্স, শ্যামা প্রসাদ মুখার্জী বন্দর, কলকাতা, জওহর টাওয়ার, হলদিয়া টাউনশিপ, জেলা: পূর্ব মেদিনীপুর, পিন: 721607
এমওপিএসডব্লিউ-কে তথ্য: সার্কুলারের একটি সফট কপি vacancy-ship@gov.in ইমেলের মাধ্যমে মন্ত্রণালয়ে পাঠানো হয়েছে যাতে এমওপিএসডব্লিউ ওয়েবসাইটে প্রয়োজনীয় পোস্টিং করা যায়।
Comments
Post a Comment