Your Jobs All India

PLEASE DOWNLOAD OUR APP FROM GOOGLE PLAY STORE

Download Now

হিন্দুস্তান কপার লিমিটেডে রিটেইনারশিপ ভিত্তিতে বিষয় বিশেষজ্ঞ নিয়োগ

পশ্চিমবঙ্গের Daily Job Update! Govt & Private jobs in West Bengal. বাংলায় পান সমস্ত নতুন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি। পশ্চিমবঙ্গের নতুন সরকারি চাকরি, পশ্চিমবঙ্গের বেসরকারি চাকরি, পশ্চিমবঙ্গের দৈনিক চাকরির খবর, সরকারি ও বেসরকারি চাকরির খবর, রাজ্য সরকারি চাকরি, কেন্দ্রীয় সরকারি চাকরি, পশ্চিমবঙ্গ পুলিশ, ভারতীয় রেলওয়ে, পাবলিক সার্ভিস কমিশন, স্কুল চাকরি, কলেজ চাকরি, ব্যাঙ্কের চাকরি, পশ্চিমবঙ্গের কর্মসংস্থান, কর্মসংস্থান সমাচার, WB govt jobs, West Bengal govt jobs, WB private jobs, West Bengal private jobs, sarkari naukri, latest jobs in West Bengal, employment news West Bengal, jobs in Kolkata, Bankura, Howrah, Hooghly, Nadia, Murshidabad, Darjeeling, Alipurduar, Cooch Behar, North 24 Parganas, South 24 Parganas, Medinipur, Malda, Purulia, Bank Jobs, Teacher Jobs.
হিন্দুস্তান কপার লিমিটেডে রিটেইনারশিপ ভিত্তিতে বিষয় বিশেষজ্ঞ নিয়োগ

হিন্দুস্তান কপার লিমিটেড, কলকাতা

রিটেইনারশিপ ভিত্তিতে বিষয় বিশেষজ্ঞ নিয়োগ

হিন্দুস্তান কপার লিমিটেড (HCL) বিভিন্ন ডিসিপ্লিনে দক্ষতা বা ডোমেন জ্ঞান সম্পন্ন বিষয় বিশেষজ্ঞদের অংশগ্রহণের জন্য আবেদন আমন্ত্রণ জানিয়েছে। এটি একটি খণ্ডকালীন রিটেইনারশিপ চুক্তি।

বিজ্ঞাপনের তারিখ: জানুয়ারী ০৩, ২০২৬


১. গুরুত্বপূর্ণ তারিখসমূহ:

  • আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখ: জানুয়ারী ১৩, ২০২৬
  • গণনার তারিখ (বয়স, অভিজ্ঞতা ইত্যাদির জন্য): জানুয়ারী ০৩, ২০২৬।

২. গুরুত্বপূর্ণ লিঙ্কসমূহ:

অফিসিয়াল বিজ্ঞপ্তি PDF অফিসিয়াল ওয়েবসাইট


৩. পদের বিবরণ:

প্রয়োজনীয় বিষয় বিশেষজ্ঞদের বিবরণ নিম্নরূপ:

  • পদের নাম: সিনিয়র সাবজেক্ট এক্সপার্ট - ডোমেন: মাইনিং, পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-১ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।
  • পদের নাম: সিনিয়র সাবজেক্ট এক্সপার্ট - ডোমেন: পরিবেশ, পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-২ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।
  • পদের নাম: সাবজেক্ট এক্সপার্ট - ডোমেন: মাইনিং, পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-৩ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।
  • পদের নাম: এসোসিয়েট সাবজেক্ট এক্সপার্ট - ডোমেন: ভূতত্ত্ব, পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-৪ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।
  • পদের নাম: অ্যাসিস্ট্যান্ট সাবজেক্ট এক্সপার্ট - ডোমেন: দাপ্তরিক ভাষা (হিন্দি), পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-৫ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।
  • পদের নাম: মেডিকেল প্রফেশনাল - ডোমেন: M & HS (MBBS), পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-৬ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।
  • পদের নাম: মেডিকেল প্রফেশনাল - ডোমেন: M & HS (MD-Medicine), পদের সংখ্যা: ০১, যোগ্যতা, কাজের বিবরণ / কাজের পরিধি এবং অন্যান্য বিবরণ অনুচ্ছেদ-৭ এ সংযুক্ত করা হয়েছে।

৪. নির্বাচন পদ্ধতি:

ব্যক্তিগত সাক্ষাৎকারের মাধ্যমে।


৫. আবেদন প্রক্রিয়া:

  • যোগ্য আবেদনকারীদের নির্দিষ্ট প্রফর্মা (অনুচ্ছেদ A) তে তাদের বিবরণ পূরণ করতে হবে।
  • তারপর, আবেদনকারীদের Google Form লিঙ্কের মাধ্যমে তাদের বিবরণ (শংসাপত্র এবং সহায়ক নথি) জমা দিতে হবে: https://forms.gle/oan5dnpktvi9GnsZ7। আবেদনকারীদের উপরোক্ত Google Form লিঙ্কের মাধ্যমে যোগ্যতার মানদণ্ডের সাথে সম্পর্কিত সমস্ত সহায়ক নথি সহ পূরণকৃত আবেদন একটি একক PDF ডকুমেন্ট হিসাবে আপলোড করতে হবে।
  • আবেদনকারীদের পূরণকৃত আবেদনপত্র সহায়ক নথি সহ careershindcopper@gmail.com ইমেল ঠিকানায় পাঠিয়ে জমা দিতে হবে।
  • Google Form এর মাধ্যমে বিবরণ জমা দিতে কোনো অসুবিধা হলে, আবেদনকারীরা careershindcopper@gmail.com এ যোগাযোগ করতে পারেন অথবা 033 35149550 (এক্সটেনশন-108/136) নম্বরে কল করতে পারেন।

৬. পারিশ্রমিক:

নিয়োগের সময় সম্মানী এবং অন্যান্য প্রাপ্যতার বিবরণ নিম্নরূপ:

  • সিনিয়র সাবজেক্ট এক্সপার্ট: মাসে ১৬টি পরিদর্শন। প্রতি পরিদর্শনে সম্মানী ₹৬,২৫০/-। ভ্রমণ ভাতা, দাপ্তরিক ভ্রমণের সময় ডিএ এবং হোটেল আবাসন: বিমান: ইকোনমি ক্লাস। ডিএ: সিনিয়র এক্সপার্ট @ ₹১৫০০/- প্রতিদিন। হোটেল আবাসন: HCL-এর নিয়মিত কর্মীদের সমতুল্য স্তরের নিয়ম অনুযায়ী।
  • সাবজেক্ট এক্সপার্ট (E9 & E8 গ্রেড): প্রতি পরিদর্শনে সম্মানী ₹৫,৫০০/-। ভ্রমণ ভাতা, দাপ্তরিক ভ্রমণের সময় ডিএ এবং হোটেল আবাসন: রেল এসি ১ ক্লাস / বাস ভাড়া। ডিএ: সাবজেক্ট এক্সপার্ট @ ₹১০০০/- প্রতিদিন। হোটেল আবাসন: HCL-এর নিয়মিত কর্মীদের সমতুল্য স্তরের নিয়ম অনুযায়ী।
  • এসোসিয়েট সাবজেক্ট এক্সপার্ট (E7 গ্রেড): প্রতি পরিদর্শনে সম্মানী ₹৪,৭৫০/-। ভ্রমণ ভাতা, দাপ্তরিক ভ্রমণের সময় ডিএ এবং হোটেল আবাসন: রেল এসি ১ ক্লাস / বাস ভাড়া। ডিএ: এসোসিয়েট সাবজেক্ট এক্সপার্ট @ ₹১০০০/- প্রতিদিন। হোটেল আবাসন: HCL-এর নিয়মিত কর্মীদের সমতুল্য স্তরের নিয়ম অনুযায়ী।
  • অ্যাসিস্ট্যান্ট সাবজেক্ট এক্সপার্ট (E5 & E6 গ্রেড): প্রতি পরিদর্শনে সম্মানী ₹৩,৫০০/-। ভ্রমণ ভাতা, দাপ্তরিক ভ্রমণের সময় ডিএ এবং হোটেল আবাসন: রেল এসি ১ ক্লাস / বাস ভাড়া। ডিএ: অ্যাসিস্ট্যান্ট সাবজেক্ট এক্সপার্ট @ ₹১০০০/- প্রতিদিন। হোটেল আবাসন: HCL-এর নিয়মিত কর্মীদের সমতুল্য স্তরের নিয়ম অনুযায়ী।
  • মেডিকেল প্রফেশনাল (MBBS): প্রতি পরিদর্শনে সম্মানী ₹৩,৫০০/-। ভ্রমণ ভাতা, দাপ্তরিক ভ্রমণের সময় ডিএ এবং হোটেল আবাসন: রেল / বাস: এসি II টায়ার স্লিপার / আসল বাস ভাড়া। ডিএ: @ ₹৮০০/- প্রতিদিন।
  • মেডিকেল প্রফেশনাল (MD/MS): প্রতি পরিদর্শনে সম্মানী ₹৪,৭৫০/-। ভ্রমণ ভাতা, দাপ্তরিক ভ্রমণের সময় ডিএ এবং হোটেল আবাসন: রেল / বাস: এসি II টায়ার স্লিপার / আসল বাস ভাড়া। ডিএ: @ ₹৮০০/- প্রতিদিন।

৭. কাজের শর্তাবলী:

  • নিয়োগের ধরণ: খণ্ডকালীন রিটেইনারশিপ চুক্তি।
  • গণনার তারিখ: বয়স, অভিজ্ঞতা ইত্যাদির জন্য যোগ্যতা গণনার তারিখ হবে জানুয়ারী ০৩, ২০২৬।
  • অক্ষমতার ক্ষেত্রে ক্ষতিপূরণ: রিটেইনারশিপ চুক্তির অধীনে HCL-এর পক্ষ থেকে দায়িত্ব পালনের সময় যদি কোনো Subject Expert (মেডিকেল প্রফেশনাল সহ) HCL-এর খরচে ভ্রমণ করার সময় বা HCL-এর কোনো অফিস বা প্রাঙ্গনে দায়িত্ব পালনের সময় মৃত্যু, আঘাত বা অসুস্থতার শিকার হন, তবে Subject Expert/Medical Professional-এর নির্ভরশীলরা কোনো ক্ষতিপূরণ পাওয়ার অধিকারী হবেন না।
  • শারীরিক সুস্থতা: সকল ক্ষেত্রে নিয়োগ বিশেষজ্ঞের জন্য একজন নিবন্ধিত মেডিকেল অনুশীলনকারীর দ্বারা মেডিকেলভাবে ফিট ঘোষিত হওয়ার উপর নির্ভর করবে।
  • নিয়োগকর্তা-কর্মচারী সম্পর্ক নেই: এই বিজ্ঞাপনের অধীনে নিযুক্ত HCL এবং বিশেষজ্ঞের মধ্যে কোনো নিয়োগকর্তা-কর্মচারী সম্পর্ক থাকবে না।
  • চুক্তি বাতিল: যদি বিশেষজ্ঞের কর্মক্ষমতা সন্তোষজনক না হয়, তবে ব্যবস্থাপনা বিশেষজ্ঞের নিয়োগ বাতিল করার অধিকার সংরক্ষণ করবে।
  • কোনো অতিরিক্ত সুবিধা নেই: নিযুক্ত বিশেষজ্ঞরা কোনো চিকিৎসা ভাতা বা EPF, গ্র্যাচুইটি, HRA ইত্যাদির মতো সুবিধা পাবেন না।
  • পেশাগত দায়বদ্ধতা: অন্যান্য PSU/কেন্দ্রীয় সরকার / রাজ্য সরকার থেকে নিযুক্ত বিশেষজ্ঞরা এমন কোনো কাজ করবেন না যার সাথে আর্থিক দায়বদ্ধতা জড়িত থাকে অথবা এমন কোনো বিষয় যা কোম্পানিকে আবদ্ধ করতে পারে। তবে, তারা তাদের মতামত এবং সুপারিশগুলি ব্যবস্থাপনার বিবেচনা এবং সিদ্ধান্তের জন্য উপস্থাপন করতে পারেন।
  • ডেটা ও ডকুমেন্টের গোপনীয়তা: নিযুক্ত বিশেষজ্ঞরা তাদের নিয়োগের সময় প্রাপ্ত বা তাদের জানার মধ্যে আসা সমস্ত দাপ্তরিক নথি/তথ্য বা অন্য কোনো ডেটা (হার্ড কপি বা সফট কপি) সম্পর্কিত বিষয়ে সম্পূর্ণ গোপনীয়তা বজায় রাখবেন। নিযুক্ত বিশেষজ্ঞরা সংশ্লিষ্ট বিভাগীয় প্রধান/পরিচালকের কাছ থেকে পূর্বানুমতি বা নির্দিষ্ট লিখিত অনুমতি ছাড়া কোনো নথি/কাগজ/ফ্লপি/পেন ড্রাইভ/ডেটা/কার্তুজ/কম্প্যাক্ট ডিস্ক ইত্যাদি অফিস প্রাঙ্গনের বাইরে নিয়ে যাবেন না।
  • উৎস থেকে কর কর্তন: প্রযোজ্য আয়কর, তাদের প্রদত্ত পেমেন্ট থেকে উৎস থেকে কাটা হবে।
  • সততা এবং শৃঙ্খলা: উপরন্তু, বিশেষজ্ঞরা তাদের নিয়োগের সময় সর্বদা সম্পূর্ণ সততা, অফিসের শৃঙ্খলা, কর্তব্যের প্রতি নিষ্ঠা বজায় রাখবেন এবং HCL-এর স্বার্থের বিরুদ্ধে কোনো কাজ করবেন না। এই শর্ত লঙ্ঘনের ফলে তাৎক্ষণিক নিয়োগ বাতিল হবে।
  • TA/DA: নিয়োগের পর, যখন বিশেষজ্ঞ যোগদানের জন্য রিপোর্ট করবেন, এবং যখন বিশেষজ্ঞকে HCL-এর অন্য কোনো প্রকল্প/অফিসে বা দেশের অন্য কোথাও পরিদর্শন করতে হবে, তখন তাকে রিটেইনারশিপ ভিত্তিতে বিষয় বিশেষজ্ঞদের নিয়োগের স্কিম অনুসারে হোটেল আবাসন এবং ডিএ এবং ভ্রমণ ভাতা (TA) প্রদান করা হবে। বিস্তারিত তথ্য উপরোক্ত সম্মানী সারণীতে উল্লেখ করা হয়েছে।

৮. আনুষঙ্গিক তথ্যাদি:

অনুচ্ছেদ ১: সিনিয়র সাবজেক্ট এক্সপার্ট - মাইনিং
  • ডোমেন: মাইনিং
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: U/G মেটাল-এ ৪০ বছরের অভিজ্ঞতা।
    • অভিজ্ঞতার স্তর এবং সংস্থা: প্রাক্তন CMD, CPSUs-এর প্রাক্তন পরিচালক অথবা কেন্দ্র/রাজ্য সরকার/সংস্থা/এন্টারপ্রাইজ/ইউনিয়ন টেরিটরি এবং কেন্দ্র/রাজ্য সরকারের অধীনে স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা বা অন্য কোনো সংস্থা থেকে সমতুল্য পদে অবসরপ্রাপ্ত।
    • যোগ্যতা: স্নাতক স্তর: B.Tech., মাইনিং ইঞ্জিনিয়ারিং। স্ট্যাচুটরি / প্রফেশনাল সার্টিফিকেট: DGMS থেকে ১ ম শ্রেণীর মাইন্ড ম্যানেজারের কম্পিটেন্সি সার্টিফিকেট, মেটাল U/R।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর এবং যোগ্যতাসম্পন্ন কর্তৃপক্ষের অনুমোদন সাপেক্ষে সঠিক প্রার্থীর জন্য শিথিলযোগ্য।
  • কাজের পরিধি:
    • মাসে ৪-৫ দিন (সাইটে অবস্থান) পরিদর্শনের জন্য, সমস্ত ঝুঁকিপূর্ণ এলাকা এবং স্থিতিশীলতা প্রভাবিত কর্মক্ষেত্র পরিদর্শন করা এবং ইনস্টল করা গ্রাউন্ড ইন্সট্রুমেন্ট এবং তাদের অবস্থা পর্যবেক্ষণ করা, যেকোনো দৃশ্যমান গ্রাউন্ড পরিবর্তন, গ্রাউন্ড সিপেজ, বড় ফাটল, স্থিতিশীলতা সম্পর্কিত অস্বাভাবিক ইঙ্গিত ইত্যাদি নোট করা।
    • জরুরী পরিস্থিতিতে সাইট পরিদর্শনের জন্য, সময়মতো পরামর্শ এবং সাইট এক্সিকিউটিভদের গ্রাউন্ড কন্ডিশন বা জিওটেকনিক্যাল সম্পর্কিত অপারেশনে নির্দেশনার জন্য ফোনে বা মেইলে সমস্ত কর্মদিবসে অনলাইনে উপলব্ধ থাকা।
    • HCL-এর ২ জন সাইট ইঞ্জিনিয়ারের সাথে যুক্ত থাকা, প্রাধান্যত মাইনিং ইঞ্জিনিয়ার বা মাইন্ড জিওলজিস্ট এবং সময়মতো সুপারিশ অনুসরণ করা এবং নিয়মিত গ্রাউন্ড ফিডব্যাক নেওয়া। ২ জন সাইট ইঞ্জিনিয়ারকে দীর্ঘমেয়াদে তাদের বিকাশ এবং স্বাধীনভাবে কাজ করার জন্য প্রশিক্ষণ দেওয়া।
    • অবিলম্বে সমাধান করা প্রয়োজন এমন কোনো নির্দিষ্ট গ্রাউন্ড স্থিতিশীলতার সমস্যা সম্পর্কে পরামর্শ দেওয়া।
    • খারাপ গ্রাউন্ড কন্ডিশন, স্টোপিং জ্যামিতি সম্পর্কিত অস্থিতিশীলতার পূর্বাভাস, প্ররোচিত স্ট্রেস বা সিসমিক অবস্থার উপর ভিত্তি করে যেখানে প্রয়োজন সেখানে কার্যকর গ্রাউন্ড সাপোর্ট-এর পরামর্শ দেওয়া। এটি সাধারণ SSR-এর অতিরিক্ত হবে।
    • খনি খনন এবং জ্যামিতি সম্পর্কিত ইনস্টিটিউট বা জাতীয় সংস্থাগুলি দ্বারা পরিচালিত বৈজ্ঞানিক গবেষণাগুলি পর্যালোচনা, পরামর্শ এবং গাইড করা, যখন প্রয়োজন অনুযায়ী ফলাফল বা ফলাফলের বাস্তবসম্মত বাস্তবায়নের জন্য।
    • স্থানীয় স্থিতিশীলতা বজায় রাখা এবং ন্যূনতম ব্যবসায়িক ঝুঁকি সহ আউটপুট সর্বাধিকীকরণের জন্য স্টোপিং ফিলিং-এর স্থিতিশীল এবং সর্বোত্তম ক্রমের পরামর্শ এবং সুপারিশ করা।
    • কার্যকর গ্রাউন্ড ইন্সট্রুমেন্টেশন পরিকল্পনা, যন্ত্রের রিডিং বিশ্লেষণ, গুণমান নিরীক্ষার পরামর্শ যাতে গ্রাউন্ড প্রতিক্রিয়ার বাস্তবসম্মত ধারণা পাওয়া যায় এবং কার্যকর পূর্বাভাস ক্ষমতা সক্ষম করা যায়।
    • খনিগুলির দীর্ঘমেয়াদী স্থিতিশীলতা সম্পর্কে পরামর্শ দেওয়া, যেখানে উচ্চ বেঞ্চ সহ বড় ওপেন পিট এবং জলের বন্যা ঝুঁকির সাথে বড় জলাধারগুলি ভূগর্ভস্থ কাজের উপরে উপস্থিত রয়েছে, এবং তাই দীর্ঘমেয়াদে ভারী সিপেজ বা বড় আকারের ইনরাশ সম্ভাব্য বিদ্যমান।
    • যখন প্রয়োজন তখন পেস্ট ফিলিং এবং ফিল ব্যারিক্যাড স্থাপন এবং নিরাপদ ফিলিং চক্রের জন্য স্ট্যান্ডার্ড অপারেটিং পদ্ধতি প্রস্তুত করার পরামর্শ দেওয়া।
  • ডেলিভারেবলস:
    • জিওটেকনিক্যাল এবং স্থিতিশীলতা, পর্যবেক্ষণ/সুপারিশ সংক্রান্ত ত্রৈমাসিক প্রতিবেদন।
    • ইন্সট্রুমেন্টেশন পরিকল্পনা/বিশ্লেষণ।
    • দুইজন প্রকৌশলীকে প্রশিক্ষণ।
    • ভবিষ্যৎ পরিকল্পনার পরামর্শ।
    • বৈজ্ঞানিক সংস্থাগুলির সাথে যোগাযোগ এবং গাইড করা।
    • স্টোপ ফিল প্লেসমেন্ট এবং পেস্ট স্টেবিলিটি স্টাডিজ।
    • স্টোপ ব্লাস্টিং এবং স্টাডিজ-এ গাইড করা।
    • গ্রাউন্ড সাপোর্টে পরামর্শ।
    • অফ-সাইটে থাকাকালীন জরুরী জিওটেকনিক্যাল বিষয়ে অনলাইনে উপলব্ধ থাকা।
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: মাসিক পরিদর্শন (প্রতিবার ৪-৫ দিন)
  • পোস্টিং এর স্থান: মালঞ্জখন্ড কপার প্রজেক্ট, মালঞ্জখন্ড, বালাঘাট, মধ্যপ্রদেশ-৪৮১১১৬
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: জিএম (খনি)/MCP
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: ১২ মাস
অনুচ্ছেদ ২: সিনিয়র সাবজেক্ট এক্সপার্ট - পরিবেশ
  • ডোমেন: মাইনিং
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: ন্যূনতম ৩০ বছরের অভিজ্ঞতা যার মধ্যে শেষ ১৫ বছর যে ক্ষেত্রে নিয়োগ বিবেচনা করা হচ্ছে সেখানে থাকতে হবে।
    • অভিজ্ঞতার স্তর এবং সংস্থা: প্রাক্তন CMD, CPSUs-এর প্রাক্তন পরিচালক অথবা কেন্দ্র/রাজ্য সরকার/সংস্থা/এন্টারপ্রাইজ/ইউনিয়ন টেরিটরি এবং কেন্দ্র/রাজ্য সরকারের অধীনে স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা বা অন্য কোনো সংস্থা থেকে সমতুল্য পদে অবসরপ্রাপ্ত।
    • যোগ্যতা: ইঞ্জিনিয়ারিং/টেকনোলজিতে স্নাতক ডিগ্রি সহ পরিবেশ প্রকৌশল/পরিবেশ বিজ্ঞানে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি/ডিপ্লোমা; অথবা পরিবেশ প্রকৌশল/পরিবেশ বিজ্ঞানে স্নাতক ডিগ্রি।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর।
  • কাজের পরিধি:
    • পরিবেশ, সামাজিক এবং শাসন (ESG) বিবেচনাগুলিকে অনুসন্ধান এবং খনি প্রকল্পে একীভূত করা, বিশ্বব্যাপী স্থায়িত্ব মানগুলির সাথে সামঞ্জস্য নিশ্চিত করা।
    • প্রাকৃতিক পরিবেশের উপর কোম্পানির কার্যক্রম এবং তাদের প্রভাব মূল্যায়ন করা, যার মধ্যে সম্পদ নিষ্কাশন, ব্যবহার, দূষণ এবং জলবায়ু পরিবর্তন অন্তর্ভুক্ত।
    • জীববৈচিত্র্য সুরক্ষা, অ-নবায়নযোগ্য সম্পদ সংরক্ষণ এবং টেকসই সম্পদ ব্যবস্থাপনার জন্য কৌশল তৈরি এবং বাস্তবায়ন করা।
    • অনুসন্ধান এবং খনি কার্যক্রমের সাথে সম্পর্কিত পরিবেশগত এবং সামাজিক ঝুঁকিগুলি চিহ্নিত করা এবং হ্রাস করা।
    • অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক অংশীদারদের জন্য ESG কর্মক্ষমতা সূচকগুলি নিরীক্ষণ এবং প্রতিবেদন করার জন্য কাঠামো তৈরি করা।
    • কার্বন পদচিহ্ন হ্রাস, শক্তি দক্ষতা উন্নত করা এবং পরিচ্ছন্ন প্রযুক্তি গ্রহণ করার জন্য বিশেষজ্ঞ পরামর্শ প্রদান করা।
    • বিধিবদ্ধ বাধ্যবাধকতা, ESG প্রকাশ এবং আন্তর্জাতিক সর্বোত্তম অনুশীলনগুলির সাথে সম্মতি সমর্থন করা।
    • কমিটি, নিয়ন্ত্রক সংস্থা এবং বিনিয়োগকারীদের জন্য প্রযুক্তিগত প্রতিবেদন, স্থায়িত্ব নথি এবং উপস্থাপনা প্রস্তুত করা।
  • ডেলিভারেবলস: পরিবেশ সেল সম্পর্কিত মামলা মোকদ্দমা হ্রাস করা।
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: প্রতি দুই মাসে একবার - প্রতিটি ইউনিটের জন্য ৪ দিনের পরিদর্শন।
  • পোস্টিং এর স্থান: کھیতরি কপার কমপ্লেক্স (KCC), کھیতরি নগর, ঝুনঝুনু, রাজস্থান-৩৩৩৫৩৪ এবং মালঞ্জখন্ড কপার প্রজেক্ট (MCP), মালঞ্জখন্ড, বালাঘাট, মধ্যপ্রদেশ-৪৮১১১৬
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: KCC ইউনিটের জন্য: ইউনিট হেড- KCC; MCP ইউনিটের জন্য: ইউনিট হেড - MCP
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: সর্বোচ্চ ১২ মাসের জন্য।
অনুচ্ছেদ ৩: সাবজেক্ট এক্সপার্ট - মাইনিং
  • ডোমেন: মাইনিং
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: ৩৫ বছর।
    • অভিজ্ঞতার স্তর এবং সংস্থা: CPSUs-এর E-9/E-8 স্তরের অবসরপ্রাপ্ত এক্সিকিউটিভ অথবা কেন্দ্র/রাজ্য সরকারি বিভাগ/সংস্থা/এন্টারপ্রাইজ/ইউনিয়ন টেরিটরি ও রাজ্য/কেন্দ্রীয় স্বায়ত্তশাসিত সরকারের অধীনে সংস্থা বা অন্য কোনো সংস্থা থেকে সমতুল্য পদে অবসরপ্রাপ্ত।
    • যোগ্যতা: স্নাতক স্তর: B.Tech (মাইনিং ইঞ্জিনিয়ারিং)।
    • বিধিবদ্ধ / পেশাগত সার্টিফিকেট: DGMS থেকে ১ ম শ্রেণীর মাইন্ড ম্যানেজারের কম্পিটেন্সি সার্টিফিকেট।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর।
  • কাজের পরিধি:
    • প্রয়োজনে HCL-কে অন্য কোনো প্রযুক্তিগত বিষয়ে এবং অন্যান্য সংশ্লিষ্ট বিষয়ে সহায়তা করা।
    • প্রয়োজনে HCL-এর যেকোনো ইউনিটে পরিদর্শন করতে হবে।
    • নিয়ন্ত্রক কর্তৃপক্ষের দ্বারা নির্ধারিত অন্য কোনো কাজ।
  • ডেলিভারেবলস:
    • প্রয়োজন অনুযায়ী পর্যায়ক্রমিক প্রতিবেদন এবং চিঠি প্রস্তুত করা।
    • নিয়ন্ত্রক কর্তৃপক্ষ কর্তৃক সময়ে সময়ে অর্পিত যেকোনো অন্যান্য অ্যাসাইনমেন্ট বা কাজের উপর লিখিত প্রতিবেদন/সংক্ষিপ্তসার প্রদান।
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: প্রতি মাসে সর্বোচ্চ ১৬টি পরিদর্শন।
  • পোস্টিং এর স্থান: কর্পোরেট অফিস, কলকাতা
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: ED (খনি)/CO
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: প্রাথমিকভাবে ১২ মাসের জন্য
অনুচ্ছেদ ৪: এসোসিয়েট সাবজেক্ট এক্সপার্ট - জিওলজি
  • ডোমেন: মাইনিং
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: ৩০ বছর
    • অভিজ্ঞতার স্তর এবং সংস্থা: CPSUs-এর E-7 স্তরের অবসরপ্রাপ্ত এক্সিকিউটিভ অথবা কেন্দ্র/রাজ্য সরকারি বিভাগ/সংস্থা/এন্টারপ্রাইজ/ইউনিয়ন টেরিটরি ও রাজ্য/কেন্দ্রীয় স্বায়ত্তশাসিত সরকারের অধীনে সংস্থা বা অন্য কোনো সংস্থা থেকে সমতুল্য পদে অবসরপ্রাপ্ত।
    • যোগ্যতা: জিওলজিতে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি, আকাঙ্খিত পিএইচডি জিওলজিতে।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর এবং যোগ্যতাসম্পন্ন কর্তৃপক্ষের অনুমোদন সাপেক্ষে সঠিক প্রার্থীর জন্য শিথিলযোগ্য।
  • কাজের পরিধি:
    • অনুসন্ধান লাইসেন্স / কম্পোজিট লাইসেন্স / মাইনিং লাইসেন্স ব্লকগুলির জন্য দরপত্র আহ্বানের নোটিশ পর্যালোচনা করা - যার মধ্যে কেন্দ্র ও রাজ্য সরকার কর্তৃক MSTC ওয়েবসাইটে বিজ্ঞাপিত গুরুত্বপূর্ণ, কৌশলগত এবং গভীর-নিহিত খনিজ প্রকার অন্তর্ভুক্ত। এতে HCL টিমের অভ্যন্তরীণভাবে প্রস্তুতকৃত ব্লক সারাংশ প্রযুক্তিগত প্রতিবেদনগুলি অধ্যয়ন করে ব্যাপক প্রযুক্তিগত ইনপুট সরবরাহ করাও অন্তর্ভুক্ত।
    • HCL-এর লক্ষ্য এবং বৈচিত্র্য পরিকল্পনাগুলির সাথে সঙ্গতি রেখে ই-নিলামে অংশগ্রহণের জন্য ভূতাত্ত্বিকভাবে সবচেয়ে প্রতিশ্রুতিশীল ব্লকগুলির সুপারিশ করা।
    • HCL অভ্যন্তরীণ দলের বিস্তারিত প্রযুক্তিগত সারাংশ প্রতিবেদন দ্বারা সমর্থিত, ব্লক কেনার পরে ভূতাত্ত্বিক প্রতিবেদন এবং দরপত্র নথিগুলির পুঙ্খানুপুঙ্খ প্রযুক্তিগত মূল্যায়ন পরিচালনা করা।
    • অভ্যন্তরীণ দল কর্তৃক G4/G3/G2 এবং G1 পর্যায়গুলির জন্য প্রস্তুতকৃত অনুসন্ধান বাজেটে উল্লিখিত বিভিন্ন অনুসন্ধান কার্যক্রম মূল্যায়ন করা।
    • সংরক্ষিত অনুসন্ধান লাইসেন্স / কম্পোজিট লাইসেন্স/ মাইনিং লাইসেন্স ব্লকগুলির জন্য বিড জমা দেওয়ার জন্য IPO সহ প্রযুক্তিগত বিড প্রস্তুত করার জন্য প্রযুক্তিগত অন্তর্দৃষ্টি প্রদান করা।
  • ডেলিভারেবলস: চিঠির মাধ্যমে বা ই-মেলের মাধ্যমে প্রযুক্তিগত সুপারিশ।
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: যখনই কেন্দ্রীয় সরকার বা বিভিন্ন রাজ্য সরকার MSTC ওয়েবসাইটে EL/CL/ML ব্লকগুলি বিজ্ঞপ্তি দেবে, টেকনিক্যাল বিড জমা দেওয়ার তারিখ পর্যন্ত যা নিয়মিত পোস্ট করা হয় এবং MSTC ওয়েবসাইটে আপডেট করা হয় / রিটেইনারশিপ ভিত্তিতে বিষয় বিশেষজ্ঞদের নিয়োগের স্কিম অনুসারে।
  • পোস্টিং এর স্থান: কর্পোরেট অফিস, কলকাতা
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: ED (খনি)-RP/CO
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: প্রাথমিকভাবে ৬ মাসের জন্য
অনুচ্ছেদ ৫: অ্যাসিস্ট্যান্ট সাবজেক্ট এক্সপার্ট - দাপ্তরিক ভাষা (হিন্দি)
  • ডোমেন: দাপ্তরিক ভাষা (হিন্দি)
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: ন্যূনতম ৩০ বছরের পোস্ট-যোগ্যতার অভিজ্ঞতা। নিম্নলিখিত কাজগুলি পরিচালনা করেছেন: ভারত সরকারের দাপ্তরিক ভাষা (রাজভাষা) নীতি এবং নির্দেশিকা বাস্তবায়ন; দাপ্তরিক চিঠিপত্র, সার্কুলার, প্রতিবেদন, ম্যানুয়াল এবং প্রযুক্তিগত/প্রশাসনিক নথিগুলির খসড়া তৈরি, যাচাইকরণ এবং অনুবাদ; হিন্দি কর্মশালা, প্রশিক্ষণ কর্মসূচি এবং দাপ্তরিক ভাষা বাস্তবায়ন কমিটি পরিচালনা; রাজভাষা সম্পর্কিত ত্রৈমাসিক/বার্ষিক অগ্রগতি প্রতিবেদন প্রস্তুত এবং জমা দেওয়া।
    • অভিজ্ঞতার স্তর এবং সংস্থা: CPSUs-এর E-6 ও E-5 স্তরের অবসরপ্রাপ্ত এক্সিকিউটিভ অথবা কেন্দ্র/রাজ্য সরকারি বিভাগ/সংস্থা/এন্টারপ্রাইজ/ইউনিয়ন টেরিটরি ও রাজ্য/কেন্দ্রীয় স্বায়ত্তশাসিত সরকারের অধীনে সংস্থা বা অন্য কোনো সংস্থা থেকে সমতুল্য পদে অবসরপ্রাপ্ত।
    • যোগ্যতা: স্নাতকোত্তর ডিগ্রি হিন্দিতে, ইংরেজি সহ স্নাতক ডিগ্রি। অথবা স্নাতকোত্তর ডিগ্রি ইংরেজিতে, হিন্দি সহ স্নাতক ডিগ্রি। অথবা যেকোনো বিষয়ে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি, যেখানে স্নাতক স্তরে হিন্দি ও ইংরেজি উভয়ই বিষয় হিসাবে ছিল।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর।
  • কাজের পরিধি:
    • দাপ্তরিক ভাষা (হিন্দি) নীতি বাস্তবায়ন এবং নিয়ম ও নির্দেশিকাগুলির সাথে সম্মতি নিশ্চিত করা।
    • দাপ্তরিক নথি, চিঠিপত্র এবং প্রতিবেদন (ইংরেজি - হিন্দি) অনুবাদ, খসড়া তৈরি এবং যাচাই করা।
    • হিন্দি ব্যবহারের প্রচার এবং ক্ষমতা-নির্মাণ কার্যক্রমের জন্য কর্মশালা, প্রশিক্ষণ কর্মসূচির আয়োজন করা।
    • দাপ্তরিক কাজে হিন্দির ব্যবহার পর্যবেক্ষণ করা এবং উচ্চ কর্তৃপক্ষের কাছে জমা দেওয়ার জন্য পর্যায়ক্রমিক অগ্রগতি প্রতিবেদন প্রস্তুত করা। নিয়ন্ত্রক কর্তৃপক্ষের দ্বারা নির্ধারিত অন্য কোনো কাজ।
  • ডেলিভারেবলস:
    • দাপ্তরিক নথি, সার্কুলার এবং প্রতিবেদনগুলির নির্ভুল এবং সময়োপযোগী অনুবাদ/যাচাইকরণ (ইংরেজি→ হিন্দি)।
    • হিন্দি কর্মশালা/প্রশিক্ষণ সেশনের আয়োজন এবং সংশ্লিষ্ট প্রতিবেদন জমা দেওয়া।
    • দাপ্তরিক ভাষা বাস্তবায়নের উপর ত্রৈমাসিক/বার্ষিক অগ্রগতি প্রতিবেদন প্রস্তুত এবং জমা দেওয়া।
    • দাপ্তরিক চিঠিপত্র এবং রেকর্ডে হিন্দি ব্যবহারের উন্নতির জন্য সুপারিশ এবং পরামর্শমূলক নোট।
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: মাসে ১৬টি পরিদর্শন
  • পোস্টিং এর স্থান: কর্পোরেট অফিস / কলকাতা
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: AGM (HR)/CO
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: সর্বোচ্চ ১২ মাসের জন্য - প্রয়োজনে আরও ১২ মাসের জন্য সম্প্রসারণযোগ্য।
অনুচ্ছেদ ৬: মেডিকেল প্রফেশনাল - MBBS
  • ডোমেন: মেডিকেল ও স্বাস্থ্য পরিষেবা, KCC হাসপাতাল
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: একজন মেডিকেল অফিসার/পরামর্শদাতা হিসাবে কোনো সংস্থায় ন্যূনতম ২০ বছরের চাকরি।
    • যোগ্যতা: MBBS
    • বিধিবদ্ধ/পেশাগত সার্টিফিকেট: যেকোনো মেডিকেল কাউন্সিল (রাজ্য) বা MCI-এর সাথে নিবন্ধন।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর।
  • কাজের পরিধি:
    • OPD (সকাল ৯:০০ টা - দুপুর ১:০০ টা) (বিকাল ৪:০০ টা - সন্ধ্যা ৬:০০ টা)
    • অন্যান্য GDMO-এর সাথে পর্যায়ক্রমে IPD
    • জরুরী ডিউটি।
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: মাসে ২০ দিন OPD / IPD/ জরুরী ডিউটি পর্যায়ক্রমে।
  • পোস্টিং এর স্থান: KCC হাসপাতাল, کھیতরি কপার কমপ্লেক্স, کھیতরি, নগর, ঝুনঝুনু, রাজস্থান - ৩৩৩৫০৪
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: AGM (M&HS)/KCC
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: কর্মক্ষমতার উপর নির্ভর করে অতিরিক্ত সম্প্রসারণ সহ ১২ মাস।
অনুচ্ছেদ ৭: মেডিকেল প্রফেশনাল - MD (মেডিসিন)
  • ডোমেন: মেডিকেল ও স্বাস্থ্য পরিষেবা, KCC হাসপাতাল
  • পদের সংখ্যা: ০১
  • যোগ্যতার মানদণ্ড:
    • অভিজ্ঞতা: একজন বিশেষজ্ঞ হিসাবে কোনো সংস্থায় ন্যূনতম ২০ বছরের চাকরি।
    • যোগ্যতা: স্নাতক-MBBS সহ স্নাতকোত্তর-MD (মেডিসিন)
    • বিধিবদ্ধ/পেশাগত সার্টিফিকেট: যেকোনো মেডিকেল কাউন্সিল (রাজ্য) বা MCI-এর সাথে নিবন্ধন।
    • সর্বোচ্চ বয়স: ৭০ বছর।
  • কাজের পরিধি:
    • OPD + IPD (সকাল ৯:০০ টা - দুপুর ১:০০ টা) (বিকাল ৪:০০ টা - সন্ধ্যা ৬:০০ টা)
    • সকল কর্মদিবসের জন্য (মাসে সর্বোচ্চ ২০ দিন)
    • জরুরী ডিউটি (অন-কল ভিত্তিতে)
  • পরিষেবার প্রয়োজনীয়তার ফ্রিকোয়েন্সি: ২০ দিন/মাস (সকাল ৯:০০ টা - দুপুর ১:০০ টা) OPD & IPD সহ। জরুরী প্রয়োজন অনুযায়ী ২৪ ঘন্টা।
  • পোস্টিং এর স্থান: KCC হাসপাতাল, کھیতরি কপার কমপ্লেক্স, کھیতরি, নগর, ঝুনঝুনু, রাজস্থান-৩৩৩৫৩৪
  • রিপোর্টিং স্ট্রাকচার: AGM (M&HS)/KCC
  • নিয়োগের প্রস্তাবিত সময়কাল: ১২ মাস

Comments

Your Jobs All India

PLEASE DOWNLOAD OUR APP FROM GOOGLE PLAY STORE

Download Now

Popular posts from this blog

National AYUSH Mission Kerala Recruitment for Therapist and Multi-purpose Health Worker

Regional Ayurveda Research Institute (RARI) Recruitment for the post of Consultant

District AYUSH Society Giridih Recruitment for District Programme Manager