.png)
রাইটস লিমিটেডে পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ বিভাগে সিনিয়র ম্যানেজার, ম্যানেজার এবং অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার পদে নিয়োগ
রাইটস লিমিটেড
রাইটস লিমিটেডে পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ বিভাগে সিনিয়র ম্যানেজার, ম্যানেজার এবং অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার পদে নিয়োগ
রাইটস লিমিটেড, ভারত সরকারের রেল মন্ত্রকের অধীনে একটি নবরত্ন কেন্দ্রীয় সরকারি সংস্থা, পরিবহন, পরিকাঠামো এবং সংশ্লিষ্ট প্রযুক্তির ক্ষেত্রে একটি শীর্ষস্থানীয় বহু-শৃঙ্খলা পরামর্শদাতা সংস্থা। রাইটস লিমিটেড বিভিন্ন ইঞ্জিনিয়ারিং পদের জন্য গতিশীল এবং কঠোর পরিশ্রমী পেশাদারদের অবিলম্বে প্রয়োজন।
1. গুরুত্বপূর্ণ তারিখসমূহ:
- অনলাইন আবেদন এবং অনলাইন ফি জমা দেওয়ার শুরু: 23/12/2025
- অনলাইন আবেদন এবং অনলাইন ফি জমা দেওয়ার শেষ তারিখ: 27/01/2026 (রাত 11:59 পর্যন্ত)
- লিখিত পরীক্ষার তারিখ: 22/02/2026
দ্রষ্টব্য: বয়স, অভিজ্ঞতা এবং অন্যান্য সকল যোগ্যতার মাপকাঠি আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখ অর্থাৎ 27/01/2026 (কাট-অফ তারিখ) অনুযায়ী গণনা করা হবে।
2. গুরুত্বপূর্ণ লিঙ্কসমূহ:
অফিসিয়াল বিজ্ঞপ্তি (পিডিএফ) রাইটস ক্যারিয়ার পেজ
ফি পেমেন্ট হেল্পডেস্ক ইমেল: pg.service@hdfc.bank.in
3. পদ ও শূন্যপদ:
রাইটস লিমিটেড নিম্নলিখিত পদগুলির জন্য গতিশীল এবং কঠোর পরিশ্রমী পেশাদারদের খুঁজছে:
- ভিসি নং আরজি/২৬/২৫: সিনিয়র ম্যানেজার (পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ)
- শূন্যপদ সংখ্যা: ০১ (সাধারণ: ০১)
- বয়স সীমা: ৩৮ বছর
- ভিসি নং আরজি/২৭/২৫: ম্যানেজার (পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ)
- শূন্যপদ সংখ্যা: ০২ (সাধারণ: ০১, ওবিসি (এনসিএল): ০১)
- বয়স সীমা: ৩৫ বছর
- ভিসি নং আরজি/২৮/২৫: ম্যানেজার (কোস্টাল মডেলিং)
- শূন্যপদ সংখ্যা: ০২ (সাধারণ: ০১, ওবিসি (এনসিএল): ০১)
- বয়স সীমা: ৩৫ বছর
- ভিসি নং আরজি/২৯/২৫: অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার (পোর্ট প্ল্যানিং)
- শূন্যপদ সংখ্যা: ০১ (সাধারণ: ০১)
- বয়স সীমা: ৩২ বছর
দ্রষ্টব্য: বয়স, অভিজ্ঞতা এবং অন্যান্য সকল যোগ্যতার মাপকাঠি আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখ অর্থাৎ 27/01/2026 (কাট-অফ তারিখ) অনুযায়ী গণনা করা হবে।
4. ন্যূনতম যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতা:
প্রতিটি পদের জন্য ন্যূনতম যোগ্যতা এবং প্রাসঙ্গিক পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন কাজের অভিজ্ঞতা নিচে বিস্তারিত দেওয়া হলো:
ভিসি নং আরজি/২৬/২৫: সিনিয়র ম্যানেজার (পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ)
- ন্যূনতম যোগ্যতা: মেরিন ইঞ্জিনিয়ারিং ও ম্যানেজমেন্ট; ওশেন স্ট্রাকচার্স / ইঞ্জিনিয়ারিং; স্ট্রাকচারাল ইঞ্জিনিয়ারিং বা সমতুল্য / সমার্থক / অনুরূপ যোগ্যতায় মাস্টার্স ডিগ্রি।
- ন্যূনতম পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন অভিজ্ঞতা: ৮ বছর।
- প্রাসঙ্গিক পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন কাজের অভিজ্ঞতা: স্ট্রাকচারাল এবং মেরিন ইঞ্জিনিয়ারিং ডিজাইনে ন্যূনতম ৮ বছরের পেশাদার অভিজ্ঞতা, যার মধ্যে মেরিন এবং কোস্টাল স্ট্রাকচার যেমন কোয়ে ওয়াল, জেটি, ডলফিন, ব্রেকওয়াটার, বার্থিং স্ট্রাকচার, ড্রাই ডক, স্লিপওয়ে, শিপ লিফট ইত্যাদির ডিজাইন, বিশ্লেষণ এবং বিশদ বিবরণে ন্যূনতম ৫ বছরের হাতে-কলমে অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
অভিজ্ঞতার সংজ্ঞা:
ক) কেন্দ্রীয়/রাজ্য সরকার/পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থার প্রার্থীদের জন্য:
- আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল ইত্যাদি থেকে আসা প্রার্থীদের মোট ৮ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং তাদের আইডিএ পে স্কেল ৫০,০০০-১,৬০,০০০ টাকা / ৭ম সিপিসি-এর পে ম্যাট্রিক্সের লেভেল ৯-এর সিডিএ পে স্কেলে (প্রি-রিভাইজড আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল প্রযোজ্য হিসাবে, যদি প্রার্থীরা প্রি-রিভাইজড পে স্কেলে বেতন উত্তোলন করে থাকেন) ন্যূনতম ২ বছর কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
- রাজ্য পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা/পিএসবি/পাবলিক সেক্টর ইন্স্যুরেন্স কোম্পানি/অন্যান্য সংবিধিবদ্ধ সংস্থাগুলি থেকে আসা প্রার্থীদের জন্য যারা আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল অনুসরণ করেন না: তাদের মোট ৮ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আইডিএ পে স্কেল ৫০,০০০-১,৬০,০০০ টাকা / ৭ম সিপিসি-এর পে ম্যাট্রিক্সের লেভেল ৯-এর সিডিএ পে স্কেলের সমতুল্য পে স্কেলে ন্যূনতম ২ বছর কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। এই ধরনের ক্ষেত্রে, ইনকামবেন্ট যে পে স্কেলে বেতন উত্তোলন করেছেন তার সর্বোচ্চ বেসিক পে-এর সাথে প্রাসঙ্গিক আইডিএ/সিডিএ পে স্কেলের তুলনা করে সমতা নির্ধারণ করা হবে।
- বিজ্ঞাপিত পদের একই পে স্কেল বা উচ্চতর পে স্কেলের প্রার্থীদের ক্ষেত্রে তাৎক্ষণিক নিম্ন স্কেলে দুই বছরের আবাসিকতার পূর্বোক্ত প্রয়োজন প্রযোজ্য হবে না।
খ) বেসরকারি খাত বা অন্যান্য সংস্থার প্রার্থীদের জন্য:
- তাদের মোট ৮ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখে তাদের বার্ষিক সিটিসি কমপক্ষে ১৯.৮৩ লক্ষ টাকা হতে হবে।
উপরোক্ত (ক) ও (খ) উভয় মাপকাঠিই প্রার্থী যে শেষ (সর্বশেষ) সংস্থায় কাজ করেছেন/করছেন তার জন্য প্রযোজ্য হবে।
ভিসি নং আরজি/২৭/২৫: ম্যানেজার (পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ)
- ন্যূনতম যোগ্যতা: মেরিন ইঞ্জিনিয়ারিং ও ম্যানেজমেন্ট; ওশেন স্ট্রাকচার্স/ ইঞ্জিনিয়ারিং; স্ট্রাকচারাল ইঞ্জিনিয়ারিং বা সমতুল্য / সমার্থক / অনুরূপ যোগ্যতায় মাস্টার্স ডিগ্রি।
- ন্যূনতম পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন অভিজ্ঞতা: ৫ বছর।
- প্রাসঙ্গিক পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন কাজের অভিজ্ঞতা: পরিকাঠামো প্রকল্পের সিভিল/স্ট্রাকচারাল ইঞ্জিনিয়ারিংয়ে ন্যূনতম ৫ বছরের অভিজ্ঞতা, যার মধ্যে মেরিন স্ট্রাকচার (জেটি, ডলফিন, কোয়ে ওয়াল, ব্রেকওয়াটার) ডিজাইন/বিশ্লেষণে ন্যূনতম ৩ বছরের প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
অভিজ্ঞতার সংজ্ঞা:
ক) কেন্দ্রীয়/রাজ্য সরকার/পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থার প্রার্থীদের জন্য:
- আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল ইত্যাদি থেকে আসা প্রার্থীদের মোট ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং তাদের আইডিএ পে স্কেল ৪০,০০০-১,৪০,০০০ টাকা / ৭ম সিপিসি-এর পে ম্যাট্রিক্সের লেভেল ৭-এর সিডিএ পে স্কেলে (প্রি-রিভাইজড আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল প্রযোজ্য হিসাবে, যদি প্রার্থীরা প্রি-রিভাইজড পে স্কেলে বেতন উত্তোলন করে থাকেন) ন্যূনতম ২ বছর কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
- রাজ্য পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা/পিএসবি/পাবলিক সেক্টর ইন্স্যুরেন্স কোম্পানি/অন্যান্য সংবিধিবদ্ধ সংস্থাগুলি থেকে আসা প্রার্থীদের জন্য যারা আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল অনুসরণ করেন না: তাদের মোট ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আইডিএ পে স্কেল ৪০,০০০-১,৪০,০০০ টাকা / ৭ম সিপিসি-এর পে ম্যাট্রিক্সের লেভেল ৭-এর সিডিএ পে স্কেলের সমতুল্য পে স্কেলে ন্যূনতম ২ বছর কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। এই ধরনের ক্ষেত্রে, ইনকামবেন্ট যে পে স্কেলে বেতন উত্তোলন করেছেন তার সর্বোচ্চ বেসিক পে-এর সাথে প্রাসঙ্গিক আইডিএ/সিডিএ পে স্কেলের তুলনা করে সমতা নির্ধারণ করা হবে।
- বিজ্ঞাপিত পদের একই পে স্কেল বা উচ্চতর পে স্কেলের প্রার্থীদের ক্ষেত্রে তাৎক্ষণিক নিম্ন স্কেলে দুই বছরের আবাসিকতার পূর্বোক্ত প্রয়োজন প্রযোজ্য হবে না।
খ) বেসরকারি খাত বা অন্যান্য সংস্থার প্রার্থীদের জন্য:
- তাদের মোট ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখে তাদের বার্ষিক সিটিসি কমপক্ষে ১৬.০১ লক্ষ টাকা হতে হবে।
উপরোক্ত (ক) ও (খ) উভয় মাপকাঠিই প্রার্থী যে শেষ (সর্বশেষ) সংস্থায় কাজ করেছেন/করছেন তার জন্য প্রযোজ্য হবে।
ভিসি নং আরজি/২৮/২৫: ম্যানেজার (কোস্টাল মডেলিং)
- ন্যূনতম যোগ্যতা: কোস্টাল ইঞ্জিনিয়ারিং; মেরিন ইঞ্জিনিয়ারিং ও ম্যানেজমেন্ট; ওশেন স্ট্রাকচার্স/ ইঞ্জিনিয়ারিং বা সমতুল্য / সমার্থক / অনুরূপ যোগ্যতায় মাস্টার্স ডিগ্রি।
- ন্যূনতম পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন অভিজ্ঞতা: ৫ বছর।
- প্রাসঙ্গিক পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন কাজের অভিজ্ঞতা: কোস্টাল/ওশেন ইঞ্জিনিয়ারিং-সম্পর্কিত প্রকল্পে ন্যূনতম ৫ বছরের পেশাদার অভিজ্ঞতা, যার মধ্যে কোস্টাল প্রক্রিয়ার সংখ্যাসূচক মডেলিংয়ে ন্যূনতম ২ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
অভিজ্ঞতার সংজ্ঞা:
ক) কেন্দ্রীয়/রাজ্য সরকার/পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থার প্রার্থীদের জন্য:
- আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল ইত্যাদি থেকে আসা প্রার্থীদের মোট ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং তাদের আইডিএ পে স্কেল ৪০,০০০-১,৪০,০০০ টাকা / ৭ম সিপিসি-এর পে ম্যাট্রিক্সের লেভেল ৭-এর সিডিএ পে স্কেলে (প্রি-রিভাইজড আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল প্রযোজ্য হিসাবে, যদি প্রার্থীরা প্রি-রিভাইজড পে স্কেলে বেতন উত্তোলন করে থাকেন) ন্যূনতম ২ বছর কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।
- রাজ্য পিএসইউ/স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা/পিএসবি/পাবলিক সেক্টর ইন্স্যুরেন্স কোম্পানি/অন্যান্য সংবিধিবদ্ধ সংস্থাগুলি থেকে আসা প্রার্থীদের জন্য যারা আইডিএ/সিডিএ পে স্কেল অনুসরণ করেন না: তাদের মোট ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আইডিএ পে স্কেল ৪০,০০০-১,৪০,০০০ টাকা / ৭ম সিপিসি-এর পে ম্যাট্রিক্সের লেভেল ৭-এর সিডিএ পে স্কেলের সমতুল্য পে স্কেলে ন্যূনতম ২ বছর কাজ করার অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। এই ধরনের ক্ষেত্রে, ইনকামবেন্ট যে পে স্কেলে বেতন উত্তোলন করেছেন তার সর্বোচ্চ বেসিক পে-এর সাথে প্রাসঙ্গিক আইডিএ/সিডিএ পে স্কেলের তুলনা করে সমতা নির্ধারণ করা হবে।
- বিজ্ঞাপিত পদের একই পে স্কেল বা উচ্চতর পে স্কেলের প্রার্থীদের ক্ষেত্রে তাৎক্ষণিক নিম্ন স্কেলে দুই বছরের আবাসিকতার পূর্বোক্ত প্রয়োজন প্রযোজ্য হবে না।
খ) বেসরকারি খাত বা অন্যান্য সংস্থার প্রার্থীদের জন্য:
- তাদের মোট ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখে তাদের বার্ষিক সিটিসি কমপক্ষে ১৬.০১ লক্ষ টাকা হতে হবে।
উপরোক্ত (ক) ও (খ) উভয় মাপকাঠিই প্রার্থী যে শেষ (সর্বশেষ) সংস্থায় কাজ করেছেন/করছেন তার জন্য প্রযোজ্য হবে।
ভিসি নং আরজি/২৯/২৫: অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার (পোর্ট প্ল্যানিং)
- ন্যূনতম যোগ্যতা: ট্রান্সপোর্ট ইঞ্জিনিয়ারিং/ট্রান্সপোর্ট প্ল্যানিং /আরবান প্ল্যানিং বা সমতুল্য/সমার্থক/অনুরূপ যোগ্যতায় মাস্টার্স ডিগ্রি।
- ন্যূনতম পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন অভিজ্ঞতা: ২ বছর।
- প্রাসঙ্গিক পোস্ট-কোয়ালিফিকেশন কাজের অভিজ্ঞতা: বন্দরগুলির মাস্টার প্ল্যানিং, বন্দর, হারবার, ক্রুজ টার্মিনাল, শিপইয়ার্ড, মাল্টিমোডাল পার্ক ইত্যাদির ভূমি ব্যবহার পরিকল্পনায় ন্যূনতম ২ বছরের অভিজ্ঞতা, যার মধ্যে CRZ/জোনিং অধ্যয়ন এবং মৌলিক পরিকল্পনা মান প্রয়োগ, ধারণাগত বিন্যাস, জোনিং ম্যাপ এবং সিনিয়র নির্দেশনার অধীনে এবং অটোক্যাড, জিআইএস প্ল্যাটফর্ম এবং ভিজ্যুয়ালাইজেশন টুলস ব্যবহার করে পরিকল্পনা আউটপুট প্রস্তুত করার জন্য হাতে-কলমে অভিজ্ঞতার সাথে সংবহন পরিকল্পনা প্রস্তুত এবং খসড়া তৈরির কাজ অন্তর্ভুক্ত।
যোগ্যতা ও অভিজ্ঞতার বিষয়ে সাধারণ নোট:
- প্রশিক্ষণ (অন-দ্য-জব প্রশিক্ষণ ব্যতীত) / ইন্টার্নশিপ / শিক্ষাদান / একাডেমিক / ফেলোশিপ / পিএইচডি গবেষণা অভিজ্ঞতা অভিজ্ঞতার অংশ হিসাবে গণ্য হবে না।
- UR/EWS শ্রেণীর (এবং SC/ST/OBC(NCL)/PWD শ্রেণীর প্রার্থীরা যারা সংরক্ষিত নয় এমন পদে আবেদন করছেন) প্রার্থীদের জন্য ন্যূনতম যোগ্যতায় ফার্স্ট ক্লাস ডিগ্রি/ন্যূনতম ৬০% নম্বর থাকতে হবে।
- সংরক্ষিত শ্রেণীর প্রার্থীদের (SC/ST/OBC(NCL)/PwBD প্রযোজ্য হিসাবে) সংরক্ষিত পদের জন্য ন্যূনতম যোগ্যতায় কমপক্ষে ৫০% নম্বর থাকতে হবে।
- প্রার্থীর AICTE দ্বারা স্বীকৃত ডিগ্রি থাকতে হবে; ভারতের কেন্দ্রীয় বা রাজ্য আইনসভা দ্বারা অন্তর্ভুক্ত বিশ্ববিদ্যালয় বা সংসদীয় আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত অন্যান্য শিক্ষা প্রতিষ্ঠান বা বিশ্ববিদ্যালয় মঞ্জুরি কমিশন আইন, ১৯৫৬ এর ৩ ধারা অনুসারে ডিমড বিশ্ববিদ্যালয় হিসাবে ঘোষিত বিশ্ববিদ্যালয় থেকে।
- ইন্সটিটিউশন অফ ইঞ্জিনিয়ার্স (ইন্ডিয়া) এর সেকশন A এবং B পরীক্ষা, যা ভারত সরকার দ্বারা ডিগ্রি সমতুল্য হিসাবে বিবেচিত এবং AICTE দ্বারা স্বীকৃত, সেটিও গ্রহণ করা হবে।
- যদি সার্টিফিকেট বা মার্কশিটে ফার্স্ট ক্লাস/ডিভিশন বা শতাংশ উল্লেখ না থাকে, তবে আবেদনকারীকে সংশ্লিষ্ট বিশ্ববিদ্যালয়/প্রতিষ্ঠানের দ্বারা জারি করা CGPA/DGPA/ইত্যাদি থেকে শতাংশ নির্ণয়ের জন্য রূপান্তর সূত্র প্রদান করতে হবে। এমন ক্ষেত্রে যেখানে বিশ্ববিদ্যালয়/প্রতিষ্ঠানের কোনো রূপান্তর সূত্র নেই, সেখানে বিশ্ববিদ্যালয়/প্রতিষ্ঠানের একজন অনুমোদিত প্রতিনিধি দ্বারা যথাযথভাবে স্বাক্ষরিত একটি অঙ্গীকারপত্র জমা দিতে হবে, এবং তারপরে ১০-পয়েন্ট স্কেলে ন্যূনতম ৬ কে ৬০% হিসাবে গণ্য করা হবে।
5. পারিশ্রমিক ও নিযুক্তির শর্তাবলী:
- শিক্ষানবিশকাল: প্রাথমিক নিয়োগ এক বছরের শিক্ষানবিশকালের জন্য হবে।
- পোস্টিং: নির্বাচিত প্রার্থীদের কোম্পানির প্রয়োজন অনুযায়ী ভারত ও বিদেশের যেকোনো স্থানে পোস্টিংয়ের জন্য দায়বদ্ধ থাকতে হবে।
- স্থায়ীকরণ: প্রার্থীদের শিক্ষানবিশকাল শেষে তাদের পরিষেবা স্থায়ী করার জন্য স্ক্রিনিং টেস্টে উত্তীর্ণ হতে হবে। যারা স্ক্রিনিং টেস্টে উত্তীর্ণ হতে পারবেন না, তাদের শিক্ষানবিশকাল বাড়ানো হতে পারে এবং কোম্পানির নীতি অনুযায়ী পরবর্তী ব্যবস্থা নেওয়া হবে।
- অভ্যন্তরীণ স্থানান্তর: কোনো কর্মচারীর আবেদন কোম্পানির বাইরে চাকরির জন্য ফরোয়ার্ড করা হবে না যতক্ষণ না তিনি/তিনি কোম্পানিতে ২ বছরের পরিষেবা সম্পন্ন করেন।
পদগুলির জন্য পে-স্কেলের সর্বনিম্ন স্তরে আনুমানিক পারিশ্রমিক:
- ভিসি নং আরজি/২৬/২৫: সিনিয়র ম্যানেজার (পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ)
- পে স্কেল: ৬০,০০০-১,৮০,০০০ টাকা
- আনুমানিক সিটিসি: ২৩.৭১ লক্ষ টাকা
- ভিসি নং আরজি/২৭/২৫: ম্যানেজার (পোর্টস ও ওয়াটারওয়েজ)
- পে স্কেল: ৫০,০০০-১,৬০,০০০ টাকা
- আনুমানিক সিটিসি: ১৯.৮৩ লক্ষ টাকা
- ভিসি নং আরজি/২৮/২৫: ম্যানেজার (কোস্টাল মডেলিং)
- পে স্কেল: ৫০,০০০-১,৬০,০০০ টাকা
- আনুমানিক সিটিসি: ১৯.৮৩ লক্ষ টাকা
- ভিসি নং আরজি/২৯/২৫: অ্যাসিস্ট্যান্ট ম্যানেজার (পোর্ট প্ল্যানিং)
- পে স্কেল: ৪০,০০০-১,৪০,০০০ টাকা
- আনুমানিক সিটিসি: ১৬.০১ লক্ষ টাকা
6. আবেদন ফি:
অনলাইন আবেদন করার সময় প্রার্থীদের নিচে উল্লিখিত ফি জমা দিতে হবে:
- সাধারণ/ওবিসি প্রার্থী: ৬০০/- টাকা এবং প্রযোজ্য কর
- EWS/ SC/ST/ PWD প্রার্থী: ৩০০/- টাকা এবং প্রযোজ্য কর
ফি পেমেন্ট সংক্রান্ত যেকোনো অসুবিধা/প্রশ্নের জন্য, প্রার্থীরা কেবল নিম্নলিখিত নম্বরে যোগাযোগ করতে পারেন:
- হেল্পডেস্ক নং: ০১১ – ৩৩৫৫৭০০০, এক্সটেনশন কোড - ১৩২২১
- হেল্পডেস্ক ই-মেল আইডি: pg.service@hdfc.bank.in
7. আবেদন প্রক্রিয়া:
আগ্রহী এবং যোগ্য প্রার্থীদের তাদের আবেদন জমা দিতে হবে এবং অনলাইনে ফি প্রদান করতে হবে। অনলাইন আবেদন এবং ফি জমা দেওয়ার শুরু এবং শেষ তারিখের জন্য অনুগ্রহ করে 'গুরুত্বপূর্ণ তারিখসমূহ' বিভাগ (বিভাগ ১) দেখুন। অনলাইন আবেদনের জন্য আরও বিস্তারিত তথ্য এবং নির্দিষ্ট নির্দেশাবলী রাইটস ক্যারিয়ার পেজে (বিভাগ ২) পাওয়া যাবে।
Comments
Post a Comment